抖音直播運(yùn)營(yíng)面試題目,抖音主播面試問(wèn)題

1、抖音運(yùn)營(yíng)面試有哪些問(wèn)題？需要準(zhǔn)備什么？

   1、工作經(jīng)驗(yàn) 2、專(zhuān)業(yè)知識(shí)提問(wèn) 3、突發(fā)情況處理 4、職業(yè)規(guī)劃 5、期望待遇 多拍原創(chuàng)視頻，吸引粉絲你，長(zhǎng)此以往粉絲多了后可以接點(diǎn)小廣告，慢慢的成為網(wǎng)紅！ 熟悉運(yùn)營(yíng)工作，關(guān)鍵是要會(huì)玩，有創(chuàng)意

2、新媒體運(yùn)營(yíng)面試會(huì)問(wèn)一些什么問(wèn)題

   第一階段：朋友溝通、目前底薪多少總不能高過(guò)面試的新吧，不然為什么越跳越低了……、你來(lái)了，內(nèi)容能比這個(gè)強(qiáng)嗎？強(qiáng)于不強(qiáng)主要在于對(duì)的用戶(hù)的了解，除非真的很了解，不要說(shuō)肯定強(qiáng)，可以說(shuō)需要一段時(shí)間比如三天？一個(gè)星期？不能超過(guò)半個(gè)月，等你這么久，你確定你真的是高手嗎？然而事實(shí)多半是第一天開(kāi)始就交給你發(fā)文章了、你住哪里？其實(shí)跟他沒(méi)有半毛錢(qián)關(guān)系，這句話只是看你來(lái)上班的可能性大不大而已，超過(guò)點(diǎn)我按照自己的理解寫(xiě)完并排版，朋友的評(píng)價(jià)是很用心，但是！風(fēng)格不符合，太刻意押韻而忽視了意境，并且也不是很隨性，讀來(lái)沒(méi)有太多共鳴與輕松感。于是我決定做一個(gè)較大更改，凌晨?jī)牲c(diǎn)改完，更改后的稿子相對(duì)具有親和力一點(diǎn)，不過(guò)文字仍然不夠簡(jiǎn)潔。結(jié)果：然而沒(méi)有時(shí)間再更改了，第三天直接去面試。要點(diǎn)：早寫(xiě)早改不拖沓！第三階段：新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)面試一般正常都有自己的簡(jiǎn)歷模板，所以我這次沒(méi)帶紙質(zhì)版簡(jiǎn)歷。到人力接待，花五分鐘填了一下簡(jiǎn)歷，主要填的是：、工作經(jīng)歷簡(jiǎn)歷填完，人力簡(jiǎn)單介紹了工作上下班時(shí)間、五險(xiǎn)一金、實(shí)習(xí)工資情況，并友好地幫我分析了一下“稅前”與“稅后”的薪資差別（很重要）！總監(jiān)面試、你寫(xiě)的文案我剛剛看了，你用的什么排版軟件？、i排版、秀米，每個(gè)小編都有一個(gè)排版小伙伴，在你文案還不是太好的時(shí)候，有可能排版是被錄用的最大原因，因?yàn)椴皇撬械亩家冊(cè)瓌?chuàng)！、說(shuō)說(shuō)你對(duì)新媒體的理解暨為什么要建立新媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，有什么用處？最大的原因只能是推廣，其次是收集用戶(hù)建議等信息，最后是與用戶(hù)互動(dòng)增加粘性，第二大原因——初創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)就只有這個(gè)平臺(tái)，鏈接著商城，此時(shí)也是一個(gè)購(gòu)物平臺(tái)，這樣作用就多了一些：建立品牌、宣傳、商品交易、建立社群、收集意見(jiàn)等，發(fā)揮空間極大6、你了解我們嗎？這個(gè)。。。事先沒(méi)做好工作就如實(shí)說(shuō)吧，不了解不會(huì)太減分 要結(jié)合所要面試單位的情況來(lái)談職業(yè)規(guī)劃，比如為了更好地?cái)U(kuò)大的影響力，樹(shù)立正面形象等自己要提升哪些素質(zhì)比如新媒體運(yùn)用能力、新媒體實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

3、新媒體運(yùn)營(yíng)面試會(huì)問(wèn)什么問(wèn)題？

   會(huì)問(wèn)你，新媒體運(yùn)營(yíng)、運(yùn)營(yíng)，網(wǎng)站推廣、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)等。還會(huì)問(wèn)些個(gè)人問(wèn)題等。 1、新媒體運(yùn)營(yíng)，是利用、博、貼吧等新興媒體平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)的運(yùn)營(yíng)方式。 2、通過(guò)策劃品牌相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容和線上活動(dòng)，向客戶(hù)廣泛或者精準(zhǔn)推送消息，提高參與度，提高知名度，從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì)，達(dá)到相應(yīng)營(yíng)銷(xiāo)目的。 /3、新媒體是相對(duì)于報(bào)刊、電視、廣播等傳統(tǒng)媒體而言的新的媒體形態(tài)，同時(shí)，它是一個(gè)寬泛的概念，是基于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)，面向客戶(hù)提供信息和娛樂(lè)的傳播形態(tài)。 4、在自媒體高度發(fā)達(dá)的時(shí)代，每個(gè)人都是媒體的參與者，也可能成為一個(gè)媒體，所以這種新媒體運(yùn)營(yíng)活動(dòng)應(yīng)運(yùn)而生，并且成為一種職業(yè)。 5、傳統(tǒng)媒體信息傳播的方式是單向的、線性的、不可選擇的。表現(xiàn)為特定的時(shí)間內(nèi)由信息的發(fā)布者向受眾發(fā)布信息，受眾被動(dòng)接受信息，缺少信息的反饋。這種靜態(tài)的傳播使得信息流暢性弱，傳播效果不佳。 6、而新媒體傳播方式是雙向的，每個(gè)受眾既是信息的接受者，同樣也是信息的傳播者，進(jìn)而互動(dòng)性強(qiáng)，傳播效果明顯。 第一階段：朋友溝通、目前底薪多少總不能高過(guò)面試的新吧，不然為什么越跳越低了……、你來(lái)了，內(nèi)容能比這個(gè)強(qiáng)嗎？強(qiáng)于不強(qiáng)主要在于對(duì)的用戶(hù)的了解，除非真的很了解，不要說(shuō)肯定強(qiáng)，可以說(shuō)需要一段時(shí)間比如三天？一個(gè)星期？不能超過(guò)半個(gè)月，等你這么久，你確定你真的是高手嗎？然而事實(shí)多半是第一天開(kāi)始就交給你發(fā)文章了、你住哪里？其實(shí)跟他沒(méi)有半毛錢(qián)關(guān)系，這句話只是看你來(lái)上班的可能性大不大而已，超過(guò)點(diǎn)我按照自己的理解寫(xiě)完并排版，朋友的評(píng)價(jià)是很用心，但是！風(fēng)格不符合，太刻意押韻而忽視了意境，并且也不是很隨性，讀來(lái)沒(méi)有太多共鳴與輕松感。于是我決定做一個(gè)較大更改，凌晨?jī)牲c(diǎn)改完，更改后的稿子相對(duì)具有親和力一點(diǎn)，不過(guò)文字仍然不夠簡(jiǎn)潔。結(jié)果：然而沒(méi)有時(shí)間再更改了，第三天直接去面試。要點(diǎn)：早寫(xiě)早改不拖沓！第三階段：新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)面試一般正常都有自己的簡(jiǎn)歷模板，所以我這次沒(méi)帶紙質(zhì)版簡(jiǎn)歷。到人力接待，花五分鐘填了一下簡(jiǎn)歷，主要填的是：、工作經(jīng)歷簡(jiǎn)歷填完，人力簡(jiǎn)單介紹了工作上下班時(shí)間、五險(xiǎn)一金、實(shí)習(xí)工資情況，并友好地幫我分析了一下“稅前”與“稅后”的薪資差別（很重要）！總監(jiān)面試、你寫(xiě)的文案我剛剛看了，你用的什么排版軟件？、i排版、秀米，每個(gè)小編都有一個(gè)排版小伙伴，在你文案還不是太好的時(shí)候，有可能排版是被錄用的最大原因，因?yàn)椴皇撬械亩家冊(cè)瓌?chuàng)！、說(shuō)說(shuō)你對(duì)新媒體的理解暨為什么要建立新媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，有什么用處？最大的原因只能是推廣，其次是收集用戶(hù)建議等信息，最后是與用戶(hù)互動(dòng)增加粘性，第二大原因——初創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)就只有這個(gè)平臺(tái)，鏈接著商城，此時(shí)也是一個(gè)購(gòu)物平臺(tái)，這樣作用就多了一些：建立品牌、宣傳、商品交易、建立社群、收集意見(jiàn)等，發(fā)揮空間極大6、你了解我們嗎？這個(gè)。。。事先沒(méi)做好工作就如實(shí)說(shuō)吧，不了解不會(huì)太減分

4、運(yùn)營(yíng)面試一般會(huì)問(wèn)什么問(wèn)題？

   運(yùn)營(yíng)會(huì)考你一些專(zhuān)業(yè)知識(shí)，比如對(duì)電商運(yùn)營(yíng)的理解和思考等等，然后會(huì)問(wèn)你的一些工作經(jīng)驗(yàn)，給你一個(gè)案例讓你做一下分析，Tanjurd可以告訴你一定不要緊張，否則你都不知道自己說(shuō)什么了，順其自然就好，保持良好的狀態(tài)，祝你好運(yùn)。 在產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)面試環(huán)節(jié)中，面試們一般都會(huì)圍繞以下幾點(diǎn)進(jìn)行提問(wèn)： 1、產(chǎn)品感覺(jué)：對(duì)產(chǎn)品應(yīng)該有感覺(jué)，網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)最基礎(chǔ)的就是產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)，對(duì)產(chǎn)品有感覺(jué)，愿意從一個(gè)運(yùn)營(yíng)的角度去最大程度挖掘產(chǎn)品價(jià)值，進(jìn)而傳遞給用戶(hù)，這是運(yùn)營(yíng)人員基本的一個(gè)要。 2、活動(dòng)熱點(diǎn)炒作：運(yùn)營(yíng)日常做的很大一部分是活動(dòng)運(yùn)營(yíng)，活動(dòng)運(yùn)營(yíng)的好壞直接影響社區(qū)的影響力，這其中需要炒作功底，到底什么樣的熱點(diǎn)和帖子容易被炒火，用戶(hù)愿意去點(diǎn)去看，這都需要積累。說(shuō)到底，運(yùn)營(yíng)是個(gè)實(shí)戰(zhàn)的活，能火一天是一天，要充分利用每個(gè)新聞熱點(diǎn)做炒作，快速執(zhí)行中達(dá)到目標(biāo)。 3、數(shù)據(jù)敏感性：產(chǎn)品經(jīng)理和運(yùn)營(yíng)經(jīng)理一樣，都需要對(duì)數(shù)據(jù)十分敏感，怎么分析數(shù)據(jù)，如何指導(dǎo)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)。一句話，數(shù)據(jù)能幫你決定很多事情。真正利用好數(shù)據(jù)的人，不管做產(chǎn)品還是做運(yùn)營(yíng)，都沒(méi)有問(wèn)題。我就會(huì)經(jīng)常拿數(shù)據(jù)去考核這個(gè)人對(duì)運(yùn)營(yíng)的sense，適不適合，看看怎么對(duì)待數(shù)據(jù)就知道了。 另外也可能會(huì)提問(wèn)其他的一些擴(kuò)展素質(zhì)包括： 1、對(duì)業(yè)務(wù)前景的分析能力和了解程度 2、對(duì)產(chǎn)品整體的認(rèn)識(shí)和規(guī)劃 3、職業(yè)路線 以下小編就舉三個(gè)例子，一般在產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)面試中，面試會(huì)問(wèn)考生的問(wèn)題： 1、會(huì)問(wèn)你從哪些渠道了解信息，比如怎么用好、移動(dòng)端獲取信息。 在這個(gè)問(wèn)題中，面試可以了解到你對(duì)互聯(lián)網(wǎng)訊息的接受以及處理能力，和你自身對(duì)信息處理的獨(dú)特見(jiàn)解。 2、對(duì)本的產(chǎn)品的了解。 這個(gè)問(wèn)題是拋開(kāi)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)所有職位的面試都會(huì)提的問(wèn)題，但是你必須在表現(xiàn)出了解其背景的同時(shí)以與運(yùn)營(yíng)有關(guān)的更專(zhuān)業(yè)的知識(shí)體系和視角去闡述這個(gè)問(wèn)題。 3、對(duì)運(yùn)營(yíng)一個(gè)產(chǎn)品會(huì)有什么好的辦法，達(dá)到預(yù)期的目的。其實(shí)就是讓你寫(xiě)個(gè)簡(jiǎn)單的計(jì)劃方案。 這是臨場(chǎng)發(fā)揮的題目，即操作題，考驗(yàn)的便是你對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)的熟悉程度已經(jīng)操作技能。

5、一般面試運(yùn)營(yíng)助理會(huì)問(wèn)什么問(wèn)題

   可以從以下幾個(gè)方面來(lái)回答： 1. 自我職業(yè)規(guī)劃，希望以后從事運(yùn)營(yíng)管理方向的工作。 2. 專(zhuān)業(yè)能力的培養(yǎng)與學(xué)習(xí)儲(chǔ)備，已經(jīng)具備這方面的工作能力。 3. 自我對(duì)剛崗位很感興趣，有強(qiáng)烈的意愿來(lái)從事該工作。 4. 以往具有相關(guān)的工作經(jīng)歷等。 為什么選擇這份職業(yè)，你對(duì)于這份職業(yè)有什么優(yōu)勢(shì)，你對(duì)于這個(gè)職位的看法，你的職業(yè)規(guī)劃，你的工資要。還有根據(jù)你的簡(jiǎn)歷問(wèn)一些問(wèn)題。你還要在面試前看看這個(gè)超市的情況。可以在“金針菇企評(píng)”上查找不同超市的情況，如規(guī)模，工資待遇，面試經(jīng)歷什么的，你看多了別人面試分享你就知道如何更好的表現(xiàn)自己了。其實(shí)大多數(shù)面試也差不多的，尤其不是技術(shù)類(lèi)型的面試。一般都會(huì)問(wèn)你對(duì)的了解，對(duì)行業(yè)的看法什么的。